Analista de Recursos Humanos JR/PL - Estoque e Custos – Importadora

Nosso Cliente atua no segmento de tecnologia, com foco no desenvolvimento e comercialização de notebooks de alto desempenho, especialmente voltados para o público gamer e profissionais que exigem alta performance. Com forte presença no mercado nacional, destaca-se pela combinação de tecnologia avançada, design robusto e personalização de equipamentos, oferecendo soluções que atendem desde usuários exigentes até empresas que são excepcionais de desempenho e confiabilidade.

Sua cultura organizacional valoriza a inovação, a excelência técnica e a experiência do cliente, buscando evoluir constantemente seus produtos e serviços para acompanhar as tendências e necessidades do mercado.

Principais Responsabilidades:

• Conduzir processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta, realizando alinhamento de perfil, divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas e encaminhamento de candidatos;
• Realizar busca ativa e hunting de profissionais, utilizando LinkedIn e outras ferramentas e canais de recrutamento;
• Acompanhar os processos admissionais, garantindo a coleta, conferência e organização da documentação e o cumprimento dos procedimentos internos;
• Administrar os benefícios oferecidos pela empresa, realizando inclusões, exclusões, alterações cadastrais e suporte aos colaboradores;
• Apoiar gestores e colaboradores em demandas relacionadas às políticas internas, práticas de gestão de pessoas e relações trabalhistas;
• Organizar e executar ações de endomarketing e comunicação interna, contribuindo para o engajamento dos colaboradores e fortalecimento da cultura organizacional;
• Apoiar as rotinas gerais de Recursos Humanos e Departamento Pessoal;
• Manter controles, informações e sistemas da área de Recursos Humanos atualizados.

Requisitos:

• Ensino Superior cursando ou completo em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas;
• Experiência em Recursos Humanos, com domínio dos processos de Recrutamento e Seleção;
• Experiência na condução de processos seletivos de ponta a ponta;
• Vivência com busca ativa e hunting de profissionais pelo LinkedIn;
• Experiência com sistemas e plataformas de Recrutamento e Seleção.

Diferenciais:

• Conhecimento no sistema Metadados;
• Conhecimento na plataforma Jobfy.

O que você terá:

• Salário de R$ 3.800,00;
• Vale alimentação;
• Transporte;
• Plano de saúde;
• Seguro de vida;
• Convênio farmácia;
• Vale cinema;
• Fit SESI;
• Day off no aniversário;
• Desconto de produtos;
• Ginástica laboral;
• Happy hour;

Modalidade de trabalho: Presencial

Contratação: CLT (Efetivo)

Horário: Segunda a sexta-feira, das 08h00 às 18h00, com 1h12 de intervalo.